Inhalt
Die Mitarbeiterführung ist ein zentrales Element für den Unternehmenserfolg. Lernen Sie die verschiedenen Führungsstile und -techniken kennen und anzuwenden, erfahren Sie, wie Sie Ihre Mitarbeiter besser Motivieren können und üben Sie sich im weiten Bereich der Personalbeurteilungen.
Im Bereich Personalführung stehen Ihnen folgende Themenfelder zur Auswahl:
- Führungsstile - Grundlagen und Techniken
- Führungstechniken und Führungsmittel
- Motivation
- Personalbeurteilung
Das erworbene Wissen können Sie in weiteren Bereichen zum Thema Personalwesen vertiefen
- Personalplanung und -entwicklung
- Personalverwaltung
- Entgeltabrechnung
Informationen zum Lernsystem
Das MWS besteht aus verschiedenen thematischen Modulen. Nach Absprache mit der Agentur für Arbeit wird in einem persönlichen Beratungsgespräch ein individueller Qualifizierungsplan entwickelt. Ausgangspunkt sind dabei Ihre Vorkenntnisse und Ihre Ziele. Den Beginntermin können Sie ggf. in Absprache mit der Agentur für Arbeit selber festlegen. Sie lernen und arbeiten bei der DAA mit Fallstudien, Übungsmandanten und verschiedenen anderen Lernmaterialien (z. B. Videos) und werden von einem Lernberater betreut und von Dozenten unterrichtet.
Dauer: mehr als 1 Monat bis 3 Monate
Voraussetzung:
- Förderungsart
- Bildungsgutschein (nach AZAV, Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung) i