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Emergency Management - Schnittstelle Notaufnahme

Inhalt

Lehrgangsziel:
Vertiefung von Fachwissen, Erkennen von strukturellen Zusammenhängen und Förderung von Kommunikations-Kompetenz für Ärtze, Pflegende und Rettungsassistenten in Notaufnahmen, Ambulanzen oder Rettungsstellen

Abschluss: keine Prüfung

Teilnahmevoraussetzungen:
abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium sowie mind. 6 Monate Berufserfahrung in Notfallversorgung oder Rettungsdienst
technische Voraussetzung: Internet-Zugang falls Teilnahme an der Kommunikationsplattform gewünscht ist

Teilnahmevoraussetzungen zur Prüfung:
entfällt

Lehrgangsinhalte:
Gesundheitspolitik und -ökonomie - Notfallversorgung in Deutschland - Notaufnahme und klinische Notfallmedizin - Herausforderungen der Erstversorgung - Krisenintervention und Konfliktmanagement - Besonders beachtenswerte Klienten - Haftungs- und strafrechtliche Besonderheiten - Notaufnahmen im Fokus von Qualitäts- und Riskmanagement - Kommunikation und Kooperation im Team - Fit im Kontakt mit den Kunden - Moderne Triage in der Notaufnahme - Infektionspräventive Maßnahmen in der Notaufnahme - Schockraumversorgung - Eintraigrierungssystem

- Lehrgangsmaterial:

Lehrbriefe, Onlineplattform

Lehrgang Zeitaufwand:

  • Gesamtdauer: 4 Monate, gesamt 77 Zeit-Std.
  • wöchentliche Bearbeitungszeit ca. 4,5 Zeit-Std.

Lehrmaterialien:

  • Lehrbriefe, Onlineplattform

Begleitender Unterricht: 24 (Unterrichtsstunden á 45min) und ein virtueller Vertiefungstag von 8 Unterrichtsstunden

  • Nah-Unterricht: 32 Zeit-Std.

ZFU-Zulassungsnummer: 7177307

Unterrichtsart
Fernunterricht i

Termine

Für dieses Angebot ist momentan eine Zeit bzw. Ort bekannt:

ZeitenArtPreisOrtBemerkungen
Beginnt laufend Fernunterricht 630  Fernunterricht

4 Monate

Das Portal

Das Weiterbildungsportal bietet Ihnen einen Überblick über die Weiterbildungsangebote in ganz Rheinland-Pfalz, schwerpunktmäßig aus den Bereichen der allgemeinen und beruflichen Weiterbildung. Es ist ein Angebot des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung Rheinland-Pfalz und des Ministeriums für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz.

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Frei für Bildung

Beschäftigte in Rheinland-Pfalz haben das Recht, sich bis zu zehn Tage in zwei Jahren von der Arbeit freistellen zu lassen, um sich beruflich oder gesellschaftspolitisch weiterzubilden. Sie erhalten in dieser Zeit weiter ihr reguläres Gehalt und müssen dafür keinen Urlaub nehmen! Weitere Informationen und alle Veranstaltungen, für die eine Freistellung möglich ist, finden Sie über den folgenden Link.

Zur Bildungsfreistellung

Für Unternehmen

Die berufliche und betriebliche Weiterbildung stellt eine wichtige Säule der Fachkräftesicherung in Rheinland-Pfalz dar.

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