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Pflegedienstleitung - Pflegemanagement für die verantwortliche Pflegefachkraft

Pflegedienstleiter/in (Typ A); Pflegedienstleiter/in Ambulante Pflegeeinrichtung (Typ B)

Inhalt

Lehrgangsziel:
Vermittlung von Kenntnissen und Fertigkeiten um in einer stationären Einrichtung (Typ A) oder in einem Ambulanten Pflegedienst (Typ B) eine leitende Funktion übernehmen zu können unter den Gesichtspunkten Mitarbeiterführung, Organisation, Marketing und Qualitätsmanagement

Abschluss: institutsinterne Prüfung

Teilnahmevoraussetzungen:
abgeschlossene Berufsausbildung mit staatlicher Anerkennung aus dem Altenpflege-, Heilerziehungspflege-, Kinder- oder Krankenpflegebereich oder abgeschlossenes Hochschulstudium aus dem Bereich der Pflege; technische Voraussetzung: Internet-Zugang

Teilnahmevoraussetzungen zur Prüfung:
Nachweis ausreichender Vorbereitung sowie ggf. erfolgreiche Seminarteilnahme

Lehrgangsinhalte:
Umgang mit demenziell Erkrankten - Psychologische Handlungskonzepte - Führung von Mitarbeitern - Allgemeines Qualitätsmanagement - Qualitätssicherung und Organisation der Pflege - Recht für Gesundheits- und Sozialberufe - Grundkenntnisse in der Pflege- und Sozialberatung - Unternehmensführung - Projektmanagement und Konzeptentwicklung - Organisation eines Ambulanten Dienstes

- Lehrgangsmaterial:

Typ A: 9 Module (Lehrbriefe, Lernvideos etc.) bzw. Typ B: 10 Module; Lehrgangsdauer: Typ A: 20 Monate (863,25 Zeitstunden) bzw. Typ B: 22 Monate (912 Zeitstunden)

Lehrgang Zeitaufwand:

  • Gesamtdauer: 20 Monate, gesamt 688 Zeit-Std.
  • wöchentliche Bearbeitungszeit ca. 8 Zeit-Std.

Lehrmaterialien:

  • Typ A: 9 Module (Lehrbriefe, Lernvideos etc.) bzw. Typ B: 10 Module; Lehrgangsdauer: Typ A: 20 Monate (863,25 Zeitstunden) bzw. Typ B: 22 Monate (912 Zeitstunden)

Begleitender Unterricht: ca. 2 Stunden wöchentlich: Vor-Ort-Seminare oder Live-Online-Seminare, Typ A: 240 Unterrichtsstunden, Typ B: 256 Unterrichtsstunden.
Zur Anerkennung des Lehrgangs Typ A nach dem BayPfleWoqG ist Präsenzunterricht von 19 Tagen erforderlich sowie zusätzlich ein 40-stündiges Praktikum nachzuweisen.

  • Nah-Unterricht: 240 Zeit-Std.

ZFU-Zulassungsnummer: 7183208

o. g. Kosten gelten für Typ A, Lehrgangskosten Typ A ohne Seminare: 5450,00 Euro (15 Raten à 363,33 Euro); Lehrgangskosten für Typ B: 7500,00 Euro (16 Raten à 468,75 Euro + 400,- Euro Prüfungsgebühr), Lehrgangskosten Typ B ohne Seminare: 5450,00 Euro (16 Raten à 340,63 Euro). Die tatsächliche Ratenhöhe kann aufgrund enthaltener Prüfungsgebühren abweichen.

Abschluss
Pflegedienstleiter/in (Fachschule, PrüfO Landesrecht) i
Förderungsart
BAföG (Aufstieg) (AFBG, Aufstiegsfortbildungsförderungsgesetz) i
Unterrichtsart
Fernunterricht i

Termine

Für dieses Angebot ist momentan eine Zeit bzw. Ort bekannt:

ZeitenArtPreisOrtBemerkungen
Beginnt laufend Fernunterricht 7250 
15 Raten zu 456 EUR, Prüfungskosten: 400 EUR
Fernunterricht

20 Monate

Das Portal

Das Weiterbildungsportal bietet Ihnen einen Überblick über die Weiterbildungsangebote in ganz Rheinland-Pfalz, schwerpunktmäßig aus den Bereichen der allgemeinen und beruflichen Weiterbildung. Es ist ein Angebot des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung Rheinland-Pfalz und des Ministeriums für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz.

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Frei für Bildung

Beschäftigte in Rheinland-Pfalz haben das Recht, sich bis zu zehn Tage in zwei Jahren von der Arbeit freistellen zu lassen, um sich beruflich oder gesellschaftspolitisch weiterzubilden. Sie erhalten in dieser Zeit weiter ihr reguläres Gehalt und müssen dafür keinen Urlaub nehmen! Weitere Informationen und alle Veranstaltungen, für die eine Freistellung möglich ist, finden Sie über den folgenden Link.

Zur Bildungsfreistellung

Für Unternehmen

Die berufliche und betriebliche Weiterbildung stellt eine wichtige Säule der Fachkräftesicherung in Rheinland-Pfalz dar.

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