Inhalt
Lehrgangsziel:
Vermittlung von wesentlichen Aspekten der Personalführung, betriebswirtschaftlichen Grundlagen, der Dienstplangestaltung und des sachgerechten Umgangs mit rettungsdienstrechtlichen Fragestellungen im Rettungsdienst
Abschluss: institutsinterne Prüfung
Teilnahmevoraussetzungen:
abgeschlossene Berufsausbildung im Rettungsdienst oder Gesundheitswesen und mind. 2-jährige Berufspraxis im Rettungsdienst oder Gesundheitswesen; Technische Voraussetzung: Multimedia PC mit Internet-Zugang
Teilnahmevoraussetzungen zur Prüfung:
Nachweis ausreichender Vorbereitung
Lehrgangsinhalte:
Personal- und Menschenführung - Führungsaufgaben im Rettungsdienst - Kommunikation und Gesprächsführung - Teamworking und Konfliktmanagement - Allgemeines Arbeits- und Mitbestimmungsrecht - Zivilrecht und ergänzende Rechtsgebiete - Personalmanagement - Grundlagen der Krisenintervention - Führungsorganisation im Notfall- und Rettungseinsatz - Fachdienste der Gefahrenabwehr, Kommunikationsmittel und -techniken - Gefahren und Sicherheit - Personaleinsatz- und Dienstplanung im Rettungsdienst - Grundlagen der Volkswirtschaftslehre und der Betriebswirtschaftslehre - Betriebliches Finanz- und Rechnungswesen - Kosten- und Leistungsrechnung/ Kosten- und Leistungsnachweis - Betriebliche Organisation und Unternehmensführung - Qualitätsmanagement - Marketing
- Lehrgangsmaterial:
Lehrbriefe, Kompetenz Trainings, auch als PDF-Datei zum Download
Lehrgang Zeitaufwand:
- Gesamtdauer: 24 Monate, gesamt 826 Zeit-Std.
- wöchentliche Bearbeitungszeit ca. 8 Zeit-Std.
Lehrmaterialien:
- Lehrbriefe, Kompetenz Trainings, auch als PDF-Datei zum Download
Begleitender Unterricht: 7 zwei- bzw. dreitägige Seminare (insges. 18 Tage) - ein optionales Online-Prüfungsseminar
- Nah-Unterricht: 144 Zeit-Std.
ZFU-Zulassungsnummer: 628490
- Unterrichtsart
- Fernunterricht i