Inhalt
Lehrgangsziel:
Vermittlung personalwirtschaftlicher Kenntnisse für eine Position im mittleren bis gehobenen Management
Abschluss: Prüfung vor dem Bundesverband Sekretariat und Büromanagement (bSb) e.V. oder institutsinterne Prüfung
Teilnahmevoraussetzungen:
bei bSb-Prüfung: mittlerer Bildungsabschluss und mind. 5 Jahre Berufspraxis in Sekretariat oder Büromanagement
Teilnahmevoraussetzungen zur Prüfung:
für bSb-Prüfung: Kaufmännische Berufsausbildung und mind. 3-jährige Berufspraxis oder mind. mittlerer Bildungsabschluss und 6-jährige Berufspraxis sowie Teilnahme an den Seminaren
Lehrgangsinhalte:
Personalpolitik und -planung - Personalentwicklung - Personalbeurteilung - Arbeitsrecht - Betriebliches Sozialwesen - Personalentlohnung - Psychologie - Arbeitsrecht - Arbeitsmethodik
- Lehrgangsmaterial:
Lehrbriefe, 1 Fallstudie, 1 Begleitheft
Lehrgang Zeitaufwand:
- Gesamtdauer: 12 Monate, gesamt 413 Zeit-Std.
- wöchentliche Bearbeitungszeit ca. 8 Zeit-Std.
Lehrmaterialien:
- Lehrbriefe, 1 Fallstudie, 1 Begleitheft
Begleitender Unterricht: zwei 5-tägige Seminare bei der Obermayr Business School gGmbH, Frankfurter Str. 28, 65189 Wiesbaden sowie die Prüfung vor dem Prüfungsausschuss des bsb in Stuttgart
- Nah-Unterricht: 80 Zeit-Std.
ZFU-Zulassungsnummer: 672401
- Zertifikat
- Personalreferent/in bsb (Bundesverband für Sekretariat und Büromanagement (bSb))
- Unterrichtsart
- Fernunterricht i