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Fernkurs New Leadership Führung & Zusammenarbeit - mit neuem Framework in die "Neue Normalität"

Inhalt

Lehrgangsziel:
Vermittlung von Kenntnissen in relevanten Bereichen der Führung und Zusammenarbeit für die Bewältigung der Herausforderungen in der Arbeitswelt angesichts digitaler Transformation

Abschluss: institutsinterne Prüfung (fakultativ)

Teilnahmevoraussetzungen:
allgemeine Basis-PC-Kenntnisse, Grundkenntnisse im Umgang mit Standardsoftware von Microsoft Office sowie erste Erfahrungen im Umgang mit Internetanwendungen, empfohlen wird ein erster allgemeiner Schulabschluss sowie erste praktische Erfahrungen im Berufsleben; technische Voraussetzung: PC mit Internet-Zugang

Teilnahmevoraussetzungen zur Prüfung:
Nachweis ausreichender Vorbereitung

Lehrgangsinhalte:
Die Rolle als Führungskraft, New Leadership für New Work, Active Leadership, Leading Change, Intrapreneurial Leadership, Leadership mit Purpose, Agile Leadership, Coaching Basics im Leadership, Digital Leadership

- Lehrgangsmaterial:

9 Online-Module (Lernskripte, Arbeitshilfen, Podcasts, Videos etc). sowie fakultativ die Lerneinheit "Leichter Lernen"

Lehrgang Zeitaufwand:

  • Gesamtdauer: 5 Monate, gesamt 75 Zeit-Std.
  • wöchentliche Bearbeitungszeit ca. 3,5 Zeit-Std.

Lehrmaterialien:

  • 9 Online-Module (Lernskripte, Arbeitshilfen, Podcasts, Videos etc). sowie fakultativ die Lerneinheit "Leichter Lernen"

Begleitender Unterricht: fakultativ werden je zweistündige Online-Seminare angeboten zu folgenden sechs Modulen: Die Rolle als Führungskraft, New Leadership für New Work, Active Leadership, Agile Leadership, Coaching Basics im Leadership, Digital Leadership; zusätzlich besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an der Online-Lern-Community

  • Nah-Unterricht: 0 Zeit-Std.

ZFU-Zulassungsnummer: 7440023

Unterrichtsart
Fernunterricht i

Termine

Für dieses Angebot ist momentan eine Zeit bzw. Ort bekannt:

ZeitenArtPreisOrtBemerkungen
Beginnt laufend Fernunterricht 2606 
3 Raten zu 868 EUR
Fernunterricht

5 Monate

Das Portal

Das Weiterbildungsportal bietet Ihnen einen Überblick über die Weiterbildungsangebote in ganz Rheinland-Pfalz, schwerpunktmäßig aus den Bereichen der allgemeinen und beruflichen Weiterbildung. Es ist ein Angebot des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung Rheinland-Pfalz und des Ministeriums für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz.

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Frei für Bildung

Beschäftigte in Rheinland-Pfalz haben das Recht, sich bis zu zehn Tage in zwei Jahren von der Arbeit freistellen zu lassen, um sich beruflich oder gesellschaftspolitisch weiterzubilden. Sie erhalten in dieser Zeit weiter ihr reguläres Gehalt und müssen dafür keinen Urlaub nehmen! Weitere Informationen und alle Veranstaltungen, für die eine Freistellung möglich ist, finden Sie über den folgenden Link.

Zur Bildungsfreistellung

Für Unternehmen

Die berufliche und betriebliche Weiterbildung stellt eine wichtige Säule der Fachkräftesicherung in Rheinland-Pfalz dar.

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