Inhalt
- Definition Change Management
- Prozessmanagement-Tools
- Strukturen im Projektmanagement
- Planung der Veränderung
- Rationale und emotionale Phasen des Change Managements
- Erfolgsfaktoren von Change Management
- CM-Planung und Implementierung
- Kooperationspartner, beteiligte und Auftraggeber
- Phasen im Veränderungsprozess
- Analyse-Tools
- Aufgaben eines Change Managers
- Kommunikationsplanung
- Umgang mit Widerstand
- Evaluation der Change Prozesse
Voraussetzungen:
- Deutsch in Wort und Schrift.
- Persönliches Eignungsgespräch im Rahmen der Fachberatung.
Ausnahmen sind in Absprache mit COMCAVE und dem jeweiligen Kostenträger, zum Beispiel der Agentur für Arbeit oder dem Jobcenter, möglich. Des Weiteren gelten die Zugangsvoraussetzungen des Kostenträgers.
Abschluss: Trägerzertifikat
Förderung: Bildungsgutschein, Bildungsscheck, Bildungsprämie, ESF
Praktikum: Optional/individuell
Kursart: Dozentengeleiteter Live-Unterricht am Campus od. an ausgewählten Standorten auch online von Zuhause möglich (50% od. 100% E-Learning) - jew. mit flexiblem Unterrichtsbeginn zwischen 8 Uhr u. 8.45 Uhr
- Förderungsart
- Bildungsgutschein (nach AZAV, Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung) i
- Sonstiges Merkmal
- Prozessmanager/in [privatrechtlich]
Kurskategorie Berufliche Bildung