Ihr Nutzen
Sie entwickeln Freude an Ihrer Führungsaufgabe und

• erweitern Ihre Führungskompetenz auch in schwierigen Führungssituationen
• lernen die Persönlichkeitsstruktur Ihrer Mitarbeiter erkennen und verstehen
• erhalten neue Impulse in diesem Online Seminar Führung für Ihre Praxis
• schätzen Ihre Mitarbeiter und sich selbst besser ein
• lernen zielabweichende Verhalten anzusprechen
• motivieren Mitarbeiter langfristig

Themenschwerpunkte / Seminar Mitarbeiterführung
• Was wünschen sich Mitarbeiter von ihren Chefs?
• Neues Führen vs. altes Führen
• Wie ist Ihre Einstellung zur Führung
• Welche Hauptaufgaben haben Sie als Führungskraft
• Was bedeutet Wertschätzung in der Praxis
• Leistungsbereitschaft erzeugen – sichern – steigern, aber wie?
• Mitarbeitern Lust auf Leistung machen
• Erkenntnisse der Motivationslehre
• Rangordnung der Motive in der Praxis
• Anerkennung und Kritik in der Praxis
• Checkliste Anerkennungs- und Kritikgespräche in der Praxis
• Praxisfall: Kritikgespräch führen
• Checkliste: Schwierige Mitarbeitergespräche

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