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Einfaches und effizientes Onboarding neuer Mitarbeiter mit Teams, Planner, Stream, Forms und Sway

Inhalt

  • Erstellen eines Onboarding Teams in MS Teams für Kommunikation und Dateiverwaltung
  • MS Planner für die wichtigsten Aufgaben beim Eintritt in die Firma
  • Yammer Gruppe "Neue Mitarbeiter" für Informationsverteilung und Kommunikation
  • Begrüßungswebseite und Videos mittels Sway und Stream
  • Skype oder MS Teams für Meetings bzw. Live Trainings
  • Feedback zum Onboarding oder ein Verständnistest mittels MS FormsDie Einarbeitung neuer Mitarbeiter im laufenden Betrieb ist eine der größten Herausforderungen im Arbeitsalltag. Mit den Officehilfsmitteln Teams, Sway, Planner, Forms und Stream können Sie gezielt neue Mitarbeiter einarbeiten und einfach in Ihre Unternehmensstrukturen einführen.

Ein Onboarding mit Sway erlaubt es dem neuen Mitarbeiter zum Beispiel, Arbeitsabläufe und auch Ihr Unternehmen selbstständig und nachhaltig kennenzulernen. Livetrainings und Meetings über MS Teams ermöglichen Ihren Mitarbeitern, Meetings und Schulungen unabhängig vom Ort der Teilnehmer zu veranstalten.

Eine effektive Einarbeitung kann viele Fehler und Probleme vermeiden und in diesem Seminar lernen Sie, wie Sie ein solches digitales Onboarding einrichten.

Voraussetzung: Umgang mit dem PC und Mircrosoft Office.

Ansprechpartner: Hildegard Großmann
Telefon: +49.651.9777703
Fax: +49.651.9777705
Email: grossmann@trier.ihk.de

Teilnahmebescheinigung

Art: Fortbildung/Qualifizierung

Termine

Für dieses Angebot sind momentan 2 Zeiten bzw. Orte bekannt:

ZeitenArtPreisOrtBemerkungen
24.11.20 09:00 - 16:30 Uhr Ganztägig
Di.
195  Herzogenbuscher Str. 12
54292 Trier

max. 12 Teilnehmer

Dauer: bis 3 Tage

Mindestteilnehmer: 6

05.05.21 09:00 - 16:30 Uhr Ganztägig
Mi.
220  s.o.

max. 12 Teilnehmer

Dauer: bis 3 Tage

Mindestteilnehmer: 6

Corona: Angebote von Weiterbildungen!

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Frei für Bildung

Beschäftigte in Rheinland-Pfalz haben das Recht, sich bis zu zehn Tage in zwei Jahren von der Arbeit freistellen zu lassen, um sich beruflich oder gesellschaftspolitisch weiterzubilden. Sie erhalten in dieser Zeit weiter ihr reguläres Gehalt und müssen dafür keinen Urlaub nehmen! Weitere Informationen und alle Veranstaltungen, für die eine Freistellung möglich ist, finden Sie über den folgenden Link.

Zur Bildungsfreistellung

Für Unternehmen

Die berufliche und betriebliche Weiterbildung stellt eine wichtige Säule der Fachkräftesicherung in Rheinland-Pfalz dar.

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