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Qualifizierung zur Praxisanleitung Die Kindertagesstätte als Ausbildungsbetrieb - Lernort Praxis

Inhalt

Fortbildung zur Qualifizierung von Praxisanleitung
\'Die Kita als Ausbildungsbetrieb - Lernort Praxis\'

\'Wenn du ein Schiff bauen willst, dann trommle nicht Männer zusammen, um Holz zu beschaffen, Aufgaben zu vergeben und die Arbeit zu verteilen, sondern lehre sie die Sehnsucht nach dem weiten endlosen Meer."
Antoine de Saint Exupéry

Innerhalb der sozialberuflichen Ausbildung gibt es Praktika unterschiedlichen Umfangs und mit spezifischen Zielsetzungen. Die Kita als Ausbildungsort hat dabei eine zentrale Rolle für die Gestaltung des Praktikumsprozesses. Sie übernimmt eine Mitverantwortung in der Qualifikation der künftigen Erzieher/-innen und trägt zur Professionalisierung der Kindertagesstätten insgesamt bei. Die Aufgabe der Anleitung von Praktikanten wird hier einzelnen berufserfahrenen, pädagogischen Fachkräften übertragen. Diese stellt vielfältige und komplexe Anforderungen an die betreffende Person. Aufbauend auf ihrer beruflichen Erfahrung vermittelt sie Wissen über die Kita und deren pädagogische Arbeit. Sie leitet Praktikanten in den konkreten Praxissituationen an, fördert die Entwicklung zur Erzieherpersönlichkeit und beurteilt die Leistungen im Praktikum. Im Rahmen der Qualifizierung zur Praxisanleitung geht es um die Auseinandersetzung mit der eigenen beruflichen Rolle und den damit verbundenen Erwartungen, den Rahmenbedingungen und gesetzlichen Grundlagen. Ein weiterer wichtiger Bestandteil ist die Gestaltung des Anleitungsprozesses und der Entwicklung einer Konzeption hierfür. Die Anleitung von Praktikanten geschieht nicht nebenbei, sondern in dem Bewusstsein für den qualifizierten Nachwuchs pädagogischer Fachkräfte Verantwortung zu tragen und diese als Chance für die Kita zu sehen.

Zielgruppe:
Pädagogische Fachkräfte in Kindertagesstätten, die über eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung verfügen.

Zertifikat:
Um das Zertifikat zu erhalten müssen Sie alle Module absolvieren sowie eine Ausarbeitung mit Abschlusspräsentation erarbeiten.

Hinweis für den Arbeitgeber:
Für die Ausarbeitung des Leitfadens und der Präsentation fällt ein zusätzlicher Arbeitstag an. Ein verbindlicher Leitfaden kann dann in der Einrichtung als Prozessbeschreibung genutzt werden und zur Steigerung der Qualität der Praxisanleitung beitragen. Eine Abstimmung mit dem Team und der Leitung ist sinnvoll.
Die Fortbildungsmaßnahme entspricht der am 1. Januar 2006 in Kraft getretenen trägerübergreifenden Rahmenvereinbarung.
Modul 1: Anleitungsprozess vorbereiten

                              Montag, 09. März 2020  bis Mittwoch, 11. März 2020

Modul 2: Kompetenzen stärken, Ziele setzen

                              Montag, 20. April 2020  bis Mittwoch, 22. April 2020

Modul 3: Ergebnisse beurteilen und den Anleitungsprozess abschließen

                              Montag, 04. Mai 2020 bis Mittwoch, 06. Mai 2020

AK Kreisverwaltung Altenkirchen

                             jeweils 08.30 - 16.00 Uhr
                           Ursel Rohde-Kehl, Dipl. Sozialpädagogin (FH)
                              340 Euro bei mindestens 10 Teilnehmenden (vorbehaltlich der Landesförderung)
                              290 Euro ab 12 Teilnehmenden
Abschlussart
Ausbildungsberufe (nach BBiG, dual 2 bis 3,5 Jahre)

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Mit unserer Standortbestimmung können Sie schrittweise alle Punkte zusammenstellen, die für Ihre zielsichere Planung wichtig sind.

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Öffentliche Förderprogramme

Die Teilnahme an Weiterbildung kann durch öffentliche Förderprogramme und gesetzliche Regelungen unterstützt werden.

Regelungen und Programme

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Das Weiterbildungsportal Rheinland-Pfalz ist ein Angebot des Ministeriums für Wissenschaft, Weiterbildung und Kultur Rheinland-Pfalz und des Ministeriums für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz.

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