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Programmierte Kinder?

Dieses Angebot ist abgelaufen.

Inhalt

Programmarbeit in der Kita

Es gibt unzählige Programme und Kurse für Kinder im Kita-Alter. Berufstätige Eltern können diese Kurse aus Zeitgründen häufig nicht wahrnehmen. Damit ihre Kinder jedoch nichts verpassen, stellen sie entsprechende Ansprüche an die pädagogischen Fachkräfte in den Kitas. Hinzu kommen viele Bildungsprogramme, die offensiv bei LeiterInnen und Fachkräften beworben werden. ErzieherInnen hingegen plädieren in der Regel für die pädagogisch wertvolle Freispielzeit. Wie kann nun ein gut gestalteter Tagesablauf in der Kita aussehen? Wieviel Zeit darf durch Planung oder Projekte vorprogrammiert und verbaut werden? Wann und unter welchen Bedingungen ist die Freispielzeit tatsächlich pädagogisch wertvoll?

  • Lernen im Freispiel vs. Lernen in Lernprogrammen * Vertrauen fassen in die Entwicklung des Kindes * Vor- und Nachteile für das Kind, die pädagogischen Fachkräfte, den Träger und die Eltern * Diskussion und Austausch

Dozent/in: Helga Korbella
Staatl. gepr. Erzieherin, freiberufliche Tanzpädagogin, Entspannungspädagogin, Beziehungs- und Sexualtherapeutin, Familienberaterin, selbstständige Referentin für pädagogische Fachkräfte, systemischer Coach, Heilpraktikerin für Psychotherapie, mehrere Jahre Leiterin einer großen Kita.

Termine

Für dieses Angebot ist momentan eine Zeit bzw. Ort bekannt:

ZeitenArtPreisOrtBemerkungen
17.10.18 09:00 - 17:00 Uhr Ganztägig
Mi.
112 
Reduzierter Preis: EURO
76829 Landau in der Pfalz

Prot. Bildungszentrum Butenschoen-Haus

Das Portal

Das Weiterbildungsportal bietet Ihnen einen Überblick über die Weiterbildungsangebote in ganz Rheinland-Pfalz, schwerpunktmäßig aus den Bereichen der allgemeinen und beruflichen Weiterbildung. Es ist ein Angebot des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung Rheinland-Pfalz und des Ministeriums für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz.

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Frei für Bildung

Beschäftigte in Rheinland-Pfalz haben das Recht, sich bis zu zehn Tage in zwei Jahren von der Arbeit freistellen zu lassen, um sich beruflich oder gesellschaftspolitisch weiterzubilden. Sie erhalten in dieser Zeit weiter ihr reguläres Gehalt und müssen dafür keinen Urlaub nehmen! Weitere Informationen und alle Veranstaltungen, für die eine Freistellung möglich ist, finden Sie über den folgenden Link.

Zur Bildungsfreistellung

Für Unternehmen

Die berufliche und betriebliche Weiterbildung stellt eine wichtige Säule der Fachkräftesicherung in Rheinland-Pfalz dar.

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