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Inhalt

Beschwerdemanagement mit Kindern

Die Beteiligung von Kindern an Entscheidungsprozessen hat zum Ziel, die Interessen und Belange von Kindern zu berücksichtigen und ihnen bereits in der frühkindlichen Entwicklung Handlungskompetenzen zuzugestehen. Im Rahmen der Bildungspläne und der Kinderrechtskonvention ist es heute erforderlich Möglichkeiten der Beteiligung im Alltag zu etablieren. Hierzu kann es auch gehören, ein Beschwerdemanagement zu installieren, das Kindern ermöglicht, Einfluss zu nehmen und ihr Umfeld mitzugestalten. Um Kinder in dieses Übungsfeld hineinzuführen, ist es hilfreich, die verschiedenen Entwicklungsschritte zu berücksichtigen und sie entsprechend ihrer Entwicklung dabei zu begleiten.

  • Theoretische Grundlagen der Bildungspläne und Kinderrechtskonvention * Kennenlernen von Beispielen aus der Praxis * Möglichkeiten für Partizipation erkennen * Umgang mit Stolpersteinen * Installation eines Systems für Beschwerdemanagement

Dozent/in: Ute Apolke
Erzieherin, ehemalige langjährige Kitaleiterin, freiberufliche systemische Beraterin und Therapeutin, systemischer Elterncoach, NLP Coach, Referentin für Erwachsenenbildung, bildende Künstlerin.

Termine

Für dieses Angebot ist momentan eine Zeit bzw. Ort bekannt:

ZeitenArtPreisOrtBemerkungen
15.10.18 09:00 - 17:00 Uhr Ganztägig
Mo.
112 
Reduzierter Preis: EURO
54293 Trier

Trägergesellschaft Bistum Trier TBT mbH
Robert Schuman Haus

Das Portal

Das Weiterbildungsportal bietet Ihnen einen Überblick über die Weiterbildungsangebote in ganz Rheinland-Pfalz, schwerpunktmäßig aus den Bereichen der allgemeinen und beruflichen Weiterbildung. Es ist ein Angebot des Ministeriums für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung Rheinland-Pfalz und des Ministeriums für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz.

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Frei für Bildung

Beschäftigte in Rheinland-Pfalz haben das Recht, sich bis zu zehn Tage in zwei Jahren von der Arbeit freistellen zu lassen, um sich beruflich oder gesellschaftspolitisch weiterzubilden. Sie erhalten in dieser Zeit weiter ihr reguläres Gehalt und müssen dafür keinen Urlaub nehmen! Weitere Informationen und alle Veranstaltungen, für die eine Freistellung möglich ist, finden Sie über den folgenden Link.

Zur Bildungsfreistellung

Für Unternehmen

Die berufliche und betriebliche Weiterbildung stellt eine wichtige Säule der Fachkräftesicherung in Rheinland-Pfalz dar.

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