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MCSA: Windows Server 2012 (70-410, 70-411, 70-412)

Inhalt

Bildungsziel
Am Ende dieses Lehrgangs werden Sie in der Lage sein, unter Microsoft Windows Server 2012 Server-Systeme zu installieren und zu konfigurieren und deren störungsfreien Betrieb zu gewährleisten. Sie beherrschen Dateistrukturen und Directory Services, Software-Verteilung und -Wartung und Server-Überwachung. Sie können die Verantwortung für den Troubleshooting Support, Change-Management-Projekte, die Auditing Policy, Bedrohungsanalyse und die Analyse der Logs von Firewalls und Intrusion Detection-Systeme übernehmen.

Inhalte
Installieren und Konfigurieren von Windows Server 2012

  • Installieren und Konfigurieren von Servern
  • Konfigurieren von Serverrollen und Features
  • Konfigurieren von Hyper-V
  • Bereitstellen und Konfigurieren des Core Network-Services
  • Installieren und Verwalten von Active Directory
  • Erstellen und Verwalten von Gruppenrichtlinien
  • Prüfungsvorbereitung (Prüfung 70-410)

Verwalten von Windows Server 2012

  • Bereitstellung, Verwaltung und Betreuung von Servern
  • Konfigurieren von Datei- und Druckdiensten
  • Konfigurieren von Netzwerk-Services und Diensten
  • Konfigurieren einer Netzwerk-Policy-Server-Infrastruktur
  • Konfigurieren und Verwalten von Active Directory
  • Konfigurieren und Verwalten von Gruppenrichtlinien
  • Prüfungsvorbereitung (Prüfung 70-411)

Konfigurieren von erweiterten Windows Server 2012 Services

  • Konfigurieren und Verwalten von Hochverfügbarkeit
  • Konfigurieren der Datei- und Storage-Lösungen
  • Umsetzung von Business Continuity und Disaster Recovery
  • Konfigurieren von Netzwerkservices
  • Konfigurieren der Active Directory-Infrastruktur
  • Konfigurieren von Identitäts- und Zugriffslösungen
  • Prüfungsvorbereitung (Prüfung 70-412)

Voraussetzungen
Gute PC-Benutzerkenntnisse, idealerweise erste Berufserfahrung in der IT.

Zielgruppe
EDV-Praktiker, IT-Fachleute mit Berufserfahrung, IT-Fachleute, die eine berufliche Flexibilität anstreben, Fachhochschul- oder Hochschulabsolventen/-innen oder Studienabbrecher mit technischem, betriebswirtschaftlichem oder naturwissenschaftlichem Studium und EDV-Erfahrung, Fachkräfte mit abgeschlossener Ausbildung im IT-Bereich, z.B. Fachinformatiker.

Abschluss
Prüfungen: 70-410, 70-411, 70-412; qualifiziertes Zeugnis von der GFN AG

Förderung
Förderung durch die Agentur für Arbeit, Jobcenter, Deutsche Rentenversicherung, Bundeswehr, Berufsgenossenschaften, Transfergesellschaften u.a. möglich.

Zielsicher planen!

Mit unserer Standortbestimmung können Sie schrittweise alle Punkte zusammenstellen, die für Ihre zielsichere Planung wichtig sind.

Zur Standortbestimmung

Öffentliche Förderprogramme

Die Teilnahme an Weiterbildung kann durch öffentliche Förderprogramme und gesetzliche Regelungen unterstützt werden.

Regelungen und Programme

Für Unternehmen

Die berufliche und betriebliche Weiterbildung stellt eine wichtige Säule der Fachkräftesicherung in Rheinland-Pfalz dar.

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Über uns

Das Weiterbildungsportal Rheinland-Pfalz ist ein Angebot des Ministeriums für Wissenschaft, Weiterbildung und Kultur Rheinland-Pfalz und des Ministeriums für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz.

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